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潘皖江讲师授课见证
潘皖江
潘皖江
老师《中层干部核心能力修炼》专题培训
潘皖江
理践咨询
中层干部
今天的中层干部,正承受着前所未有的压力,上级希望自己执行到位,下级希望自己指挥得当,同级希望自己多多配合。一提到现状,很多人都会用“忙、乱、累、烦”来形容。作为中
潘皖江
理践咨询
潘皖江
老师目标管理专题辅导
目标管理
潘皖江
理践咨询
时光飞逝,在不断见证历史中,2020已经只剩下两个月了,企业年初制定的年度目标是否能顺利达成,也已经到了最关键的冲刺阶段。受到上半年新冠疫情影响而造成的目标缺口,
潘皖江
潘皖江
老师《2024目标管理落地》杭州辅导
潘皖江
目标管理
理践咨询
企业目标能否达成,很大程度上也取决于组织的复盘能力。 为了进一步推动客户企业绩效提升、目标达成,2024年4月18日,绩效提升、目标达成专家、理践咨询
潘皖江
老师应
潘皖江
潘皖江
老师《2024目标管理落地》杭州辅导
潘皖江
目标管理
理践咨询
企业经营管理的过程,就是一个PDCA不断循环的过程。 P,Plan 计划; D,Do 执行; C,Check 检查; A,Act 评估再行动。 为了进一步推动客户
潘皖江
潘皖江
老师年度目标制定与执行落地系统宁波辅导
潘皖江
目标管理
理践咨询
再过几天,就是二十四节气中的“冬至”,岁末年初,又到了每个企业年度总结与制定新一年度计划的时候了。 凡事预则立、不预则废。俗话说“一年之计在于春”,而在理践咨询潘
潘皖江
理践咨询
潘皖江
老师目标管理专题辅导
目标管理
潘皖江
理践咨询
国外疫情依旧严峻,国内风景这边独好。在国家强有力指挥下,经过所有人的共同努力,国内疫情持续稳定并严格可控,除了极个别省份的零星散发病例之外,全国绝大部分地区都是正
潘皖江
潘皖江
老师《2024目标管理落地》宁波辅导
潘皖江
目标管理
理践咨询
企业年度目标能否顺利达成,很大程度上取决于是否有一支与战略目标、组织架构相匹配的中层经营管理团队。高层制定战略,中层负责承上启下、落地执行。 为了进一步推动客户企
潘皖江
理践咨询
潘皖江
老师到访上海某企业进行项目辅导
理践咨询
潘皖江
上海理践
最近,小编有接触过不少行业老板,说到今年的市场行情,无一例外就是一个大大的“惨”字。对外市场营销突破难、增长难,甚至与往年持平都很难,无法实现盈利。对内管理越来越
潘皖江
实效第一,理践咨询
潘皖江
对话企业盈利增长
潘皖江
理践咨询
上海理践
在“众创”的时代,“互联网+”不仅是创新2.0 下的互联网新业态,同时也是一种经济新形态。于是,一帮致力于品牌设计的骚年,在集思广益、头脑风暴之余,开始了众创连锁
潘皖江
潘皖江
企业目标突破方法论版权成功登记
目标管理
潘皖江
理践咨询
不论时代如何发展,企业经营管理的本质都不会变。 目标管理始终是企业管理中最重要的管理,是其它一切管理的导航和抓手。 目标管理是以目标为导向,以人为中心,以成果为标
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