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薪酬绩效人力资源组织系统

团队执行力组织发展

八一精神党课两新组织

周国华周国华老师给南昌高新区非公经济党员干部讲授八一精神

八一精神党课两新组织
2020年8月1日，周国华老师应邀给江西省南昌市高新区“两新”组织（非公有制经济组织、社会组织）的党员干部们，讲授八一精神。受疫情影响，授课采用网络教学的方式进行

组织

白洪山案例说法：“复兴号”如何避免“绿皮车”惯性思维带来的尴尬

转型组织系统思维惯性视而不见
——转型组织如何借助《SVB原则》避免掉入“绿皮车”的思维惯性、路径依赖、视而不见陷阱白洪山专注于战略转型执行力与组织变革领导力提升微信公号：日出山水一老憨

白洪山案例说法：收购兼并之后的“企业整合”，究竟要整什么、怎么整好？

收购兼并组织转型变革方法工具
——如何借助《双战略模型》，实现“价值通畅、有竞争力”的兼并组织整合核心观点：本质上，兼并收购也是企业转型变革、提升竞争力的一种发展方式。因此，从组织竞争能力的

何新云组织能力经营目标

何新云 “东山大讲堂”：何新云为企业家传授“管理经”

何新云组织能力经营目标
6月15日下午，“东山大讲堂”第六讲在湘乡市龙城宾馆国际会议中心开讲，邀请国内知名的组织及人力资源管理专家、武汉大学深圳研究院培训中心特邀教师何新云作《组织能力打

组织架构

组织沟通

郑义《有效沟通》

组织沟通有效沟通 360沟通
郑义教授《有效沟通》公开课，10月9日在济南举行，听课学员为75期MBA学员。达到了以下教学目的 F 协助企业组织建设积极的沟通文化。 F 使团队组织尽量避免彼

白洪山 VUCA时代《企业战略转型与“变革领导力”提升》课件

课件组织领导力转型变革
授课对象：面对战略转型、管理转型的挑战，需要驱动转型执行力的高层决策者、高层管理者；需要化解转型阻力，快速提升组织绩效、组织竞争力的业务单元总经理、核心部门总经理

组织讲师授课见证

组织培训师授课见证

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